La Ville d'Ath recrute un surveillant de maintenance
La Ville d’Ath recherche un surveillant de maintenance (H/F/X) à raison d’un temps plein, pour entrée immédiate pour le département des Services Techniques, service « Recherche et Développement ».
Mission du service Assume les études et les contrôles des travaux relatifs à la maintenance et à l'aménagement des infrastructures de la commune (bâtiments et voiries). Veille au respect de l'intégrité du domaine public lors d'exécution de travaux. Veille à l'application des prescriptions légales et réglementaires établies en matière de permis d'urbanisme dans leur rapport avec la voirie. Description de la fonction Mission principale Contribuer à l’élaboration complète de dossiers d’entretien spécifiques et assurer le contrôle de ceux-ci, organiser son travail tenant compte des diverses échéances et des priorités du service. Missions et activités Mission 1 Contribuer à l’élaboration complète des dossiers d’entretien des bâtiments communaux requérant la mise en œuvre de techniques spéciales nécessaires à assurer la pérennité de leur fonctionnement (piscine communale, CEVA, complexes sportifs, salles de spectacles, cinéma, écoles, bâtiments administratifs, …). Activités Inventorier les demandes reçues et les analyser. Étudier préalablement l’urgence des travaux à réaliser en définissant des degrés d’urgence. Rédiger le cas échéant, les cahiers spéciaux des charges/descriptions techniques pour approbation par l’autorité. Réaliser les plans et autres schémas à l’aide d’un programme informatique (immeubles, routes, ouvrages d'art.). Élaborer les métrés à partir des mesures prises sur le terrain. Concevoir des dossiers d'appel à subventions, de coordination avec les impétrants, ... Prendre des contacts utiles et nécessaires avec les différents intervenants à toutes les étapes du cheminement des dossiers. Analyser au niveau technique les offres reçues et dresser les rapports d’adjudication. Mission 2 Assurer le contrôle des entretiens afin d’obtenir les résultats escomptés. Activités Faire respecter le cahier des charges rédigé par l’auteur de projet ou la Ville d’Ath et contrôler la qualité du travail effectué sur les chantiers (détecter les pathologies de la construction sur le terrain, détecter les problèmes techniques et les non-conformités sur le terrain). Relever journellement l’avancement des travaux. Éstimer les délais de réalisation des différentes étapes du chantier. Évaluer les ajustements nécessaires. Rédiger des rapports techniques relatifs à l'état d'avancement des travaux. Vérifier les états d’avancement et décomptes finaux (mesurer les distances, dimensions... sur les chantiers). Inspecter l'état des chantiers et les conditions de travail. Assurer la sécurité dans et hors du chantier. Mission 3 Gérer et coordonner l'ensemble des tâches administratives et techniques permettant la bonne exécution des contrôles de conformité des immeubles communaux et installations techniques. Activités Gérer le planning et coordonner les contrôles obligatoires exercés par des services externes (contrôles réglementaires et mise en conformité des installations). Organiser, superviser et coordonner la levée des remarques de ces contrôles et mises en conformité. Assurer le suivi d'un programme de maintenance préventive et curative des systèmes d'alarmes incendie, d'alarmes intrusions et des caméras. Gérer les contrôles d'accès et la sécurisation des sites. Rendre compte de l'état de l'avancement des dossiers à votre hiérarchie. Profil de la fonction 1. Le « Savoir » Assumer la lecture et la compréhension approfondie des plans de projets de bâtiments, voiries et espaces verts. Avoir une très large connaissance de la technologie des matériaux susceptibles d’être mis en œuvre dans le domaine de la construction et en particulier, dans la maintenance et la rénovation des infrastructures communales (voiries, bâtiments et espaces verts). Avoir une très bonne connaissance en matière de pratique d’exécution des travaux de bâtiments, voiries et espaces verts tant en rénovation qu’en entretien courant. 2. Le « Savoir-faire » Être capable de pouvoir rédiger un rapport technique résultant du traitement d’une demande ou d’un dossier relatif aux bâtiments, voiries et espaces verts. Être apte à prendre une participation active à des réunions de chantier et être capable de pouvoir rédiger un rapport technique relatif à ces dernières. Être apte à assumer le contrôle in situ des prescriptions définies dans les différents dossiers techniques approuvés par l’Autorité communale. Être capable d’étudier des projets d’aménagement et d’équipement de bâtiments, voiries et espaces verts, d’en dresser les conditions techniques et d’en assurer le suivi complet (surveillance, vérification des comptes de chantier, assistance aux réceptions… ), dans le respect des délais impartis. Être capable d’établir des programmes d’entretien des infrastructures communales (bâtiments, voiries et espaces verts), d’en chiffrer les coûts estimés, de les intégrer dans les propositions budgétaires et ultérieurement d’en assurer le suivi d’exécution. Être capable d’utiliser les différents cahiers généraux des charges, règlements techniques et autres (RGIE, RGPT, ...) en application dans le domaine concerné. 3. Les « Savoir-faire comportementaux » Savoir résoudre en présence d’interlocuteurs, les problèmes d’ordre technique. Avoir le sens de l’écoute, la faculté d’analyse et de discernement ainsi que la prise de décision dans les limites de ses « prérogatives ». Avoir l’esprit de conciliation sans pour autant avoir celui de « l’abdication ». Être à même de pouvoir défendre sur chantier les intérêts du Maître de l’Ouvrage. Faire preuve de rigueur et d’une grande autonomie dans le traitement et l’aboutissement des dossiers confiés. Savoir gérer son stress. Savoir coordonner ses activités avec celle de ses collègues. Savoir s’adapter et réagir rapidement à la diversité importante des problèmes et situations auxquelles est régulièrement confronté le titulaire de la fonction. 4. Compétences génériques : langues, bureautique, … Savoir utiliser les logiciels métiers liés à la fonction (Autocad, 3p, …) et les logiciels traditionnels de bureautique Word, Excel, … 5. Compétences spécifiques à la fonction Connaissance des réglementations en vigueur dans le domaine de la construction au sens large de son activité : CCTB2020, VCA, RGIE, …. Connaissance de la législation relative aux marchés publics dans les secteurs classiques est un atout. Une connaissance de 3P, autocad, logiciel PEB, formation sécurité (VCA, conseiller prévention), … est un atout. Conditions d'accès Être d’une conduite répondant aux exigences de la fonction. Être titulaire au minimum d’un diplôme de bachelier en construction ou électromécanique ou d’un diplôme de bachelier non spécifique avec une expérience professionnelle requise de minimum cinq années dans le domaine technico-administratif de la construction. Être titulaire du permis de conduire B. Disposer d’une expérience dans l’organisation, la gestion et l’encadrement technique des chantiers est un atout. Être disposé à assumer un rôle de responsable de garde. Modalités du contrat Un contrat de travail à durée déterminée de 6 mois renouvelable le cas échéant. Barèmes RGB : Echelle D9 « Agent technique en chef » – Salaire brut annuel (sans ancienneté) : 43.900,48 €
Modalités de contact Envoyez, pour le 1er novembre 2026 au plus tard, un dossier de candidature complet comprenant :
Votre lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae ; D’un extrait de casier judiciaire daté de moins de 3 mois ; D’une copie du ou des diplômes.Soit par envoi recommandé à l’attention du Collège Communal de la Ville d’Ath, rue de Pintamont, 54 à 7800 Ath. Soit en déposant l’ensemble des documents requis à l’accueil de l’Administration communale d’Ath, entre 8h et 12h ; 13h et 17h (du lundi au jeudi) et entre 8h et 14h (le vendredi), rue de Pintamont, 54 à 7800 Ath. Un accusé de réception y sera délivré. Soit par mail à l’adresse suivante : directiondestalents@ath.be Tout dossier incomplet à la date de clôture du dépôt des candidatures sera écarté d’office.
